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Établissement :
CISSS de Laval
Ville de l'emploi  :
Laval
Installation :
310, boulevard Cartier Ouest
Direction :
Direction des programmes de déficience intellectuelle, trouble du spectre de l'autisme et déficience physique
Catégorie d'emploi :
Soins infirmiers (IPS, conseillère, ASI/AICB, infirmière clinicienne, infirmière, CEPI, externe, etc.)
Numéro de référence  :
CAT1-23-6706
Titre d'emploi :
INFIRMIER(ÈRE) CLINICIEN(NE) - DI TSA DP POSTE COMPOSÉ - UNITÉ LE JARDIN ENFANTS 7 À 15 ANS (CAT1-23-6706 / 34214)
Type de poste :
Personnel syndiqué
Statut de l’emploi :
Permanent- temps complet
Nbre jr période  :
10 jours / 2 semaines
Quart de travail :
Rotation (jour/soir)
Durée  :
Horaire de travail :
Échelle salaire :
27,08 $ à 47,98$ / l'heure (selon expérience)
Début d'affichage :
2023-08-14
Fin d’affichage :
2023-12-20
Description :
Personne qui assume la responsabilité d'un ensemble de soins infirmiers en fonction des besoins bio-psycho-sociaux d’usagers ou de groupe de personnes qui lui sont confiés. Elle évalue l'état de santé, détermine et assure la réalisation du plan de soins et de traitements infirmiers des usagers présentant des problèmes de santé complexes et/ou des dimensions bio-psycho-sociales variées. Elle prodigue les soins et traitements infirmiers et médicaux dans le but de maintenir la santé, de la rétablir et de prévenir la maladie.

Elle conçoit, applique et évalue les programmes de soins requérant des connaissances avancées, visant des problèmes de santé complexes et/ou comportant des dimensions bio-psycho-sociales variées. Elle participe au développement ou adapte des outils cliniques et d'évaluation de la qualité des soins, elle coordonne le travail d'équipe et exerce un rôle consultatif auprès de ses collègues et de l'équipe interdisciplinaire.

Elle identifie, pour les usagers, les besoins et interventions nécessitant une coordination de services dans l’établissement et entre différents établissements ou organismes du milieu. Elle assure, le cas échéant, la coordination de ces services.

Elle assure l'orientation du nouveau personnel et participe à la formation des stagiaires. Elle supervise l'enseignement fait aux usagers, à leurs proches et à des groupes de personnes dans les programmes spécifiques et collabore à la recherche.

Nous recherchons un professionnel attentionné et qualifié pour rejoindre notre équipe dédiée à l'accompagnement d'enfants âgés de 7 à 15 ans présentant divers handicaps lourds, y compris ceux relevant du spectre de l’autisme. Le candidat idéal possédera une compréhension des besoins particuliers de ces enfants et sera engagé à fournir un soutien adapté et personnalisé. Nous valorisons la patience, la créativité et la capacité à communiquer efficacement avec des enfants ayant divers niveaux de compétences et de défis. Rejoignez notre équipe pour faire une différence significative dans la vie de ces enfants extraordinaires.


*** Le titulaire travaillera une 1 fin de semaine sur 4. ***
*** Poste composé avec le service trajectoire développementale et port d'attache HJR. ***
Exigences :
- Doit détenir un baccalauréat en sciences infirmières ou un baccalauréat comportant trois (3) certificats admissibles dont au moins deux (2) certificats reconnus en soins infirmiers (selon l'annexe 7 de la convention FSQ (CSQ)) et être membre de l'O.I.I.Q.

- Doit posséder 1 année d'expérience en soins infirmiers dans les 5 dernière années.

- Doit posséder un véhicule.

Il est très important que votre candidature soit remise via notre site Web. Toutefois, votre candidature reçue uniquement par courriel retarderait le délai de traitement.

Pour plus de renseignements sur ce besoin, n'hésitez pas à contacter Valérie Beaudin par courriel, à l'adresse valerie.beaudin.cissslav@ssss.gouv.qc.ca. Un retour vous sera fait dans les plus brefs délais.

Carte des installations : https://www.lavalensante.com/coordonnees/carte-des-installations/
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons qu’avec celles retenues pour un processus de sélection.

Le CISSS de Laval applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.
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